里面也请好好疼爱

林溪主导的“女性成长”主题品牌提案，在公司评审会上以全票通过。散会后，她第一时间给丈夫陈默发消息，却没等到回复。傍晚回家时，发现陈默提前做好了晚饭，还摆上了她最爱的向日葵。原来陈默悄悄去了公司楼下，从同事口中得知她提案成功的不易。饭桌上，陈默主动说“以后我来接孩子放学，你可以安心加班”，林溪突然红了眼，两人久违地拥抱在一起，这一刻所有的委屈都化作了温暖。

部门前辈张姐因林溪提案创意被领导认可，故意把原本属于自己的琐碎工作推给林溪，还在会议上暗示林溪“没经验就该多做事”。林溪加班到深夜整理数据时，新同事小夏主动留下帮忙，告诉她“张姐之前也针对过我，我们一起做好证明自己”。两人熬夜优化了数据报表，第二天不仅按时交付，还额外加了可视化图表。领导当众表扬时，张姐脸色难看，林溪却笑着看向小夏，第一次在新职场感受到了并肩作战的力量。

女儿朵朵半夜发烧到39度，林溪刚把孩子哄睡，就收到领导紧急消息，要求凌晨前改好提案PPT。陈默出差在外，林溪只能抱着朵朵在客厅改文件，每隔半小时给孩子量一次体温。凌晨2点，PPT终于发出去，她趴在朵朵床边睡着了。清晨陈默赶回家，看到母女俩依偎的样子，红了眼眶。他默默收拾好客厅，给林溪留了张纸条：“以后再忙，我们一起扛”，这是他第一次主动意识到自己的缺席。

林溪面试心仪的品牌策划岗时，HR突然问“你女儿才3岁，要是加班怎么兼顾孩子？”。林溪愣住了，下意识说“我会平衡好”，却感觉对方并不满意。回家后她躲在房间哭，觉得“妈妈”这个身份成了职场绊脚石。陈默看到她的简历，发现她没写之前做全职主妇时组织的妈妈社群活动，鼓励她补充进去。第二次复试，林溪主动说“我运营过500人的妈妈社群，更懂女性用户需求”，最终凭借独特的视角和经验，成功拿到offer。

林溪和陈默说想重新工作时，陈默皱着眉说“家里又不缺钱，你在家带孩子不好吗？”。这句话让林溪瞬间委屈，她想起自己以前也是优秀的设计师，却在三年全职主妇生活里渐渐失去自我。晚上两人分房睡，林溪翻出大学时的获奖证书，眼泪掉了下来。第二天陈默看到证书，又想起同事说“我老婆上班后整个人都开朗了”，才意识到自己忽略了林溪的感受，主动道歉：“你想工作就去，我会多分担家务”。

林溪30岁生日这天，送完女儿朵朵去幼儿园后，独自坐在咖啡馆。看着窗外匆匆赶路的职场女性，她摸了摸自己沾着奶粉渍的袖口，突然感到迷茫。三年前她是月薪两万的设计师，现在却连简单的设计软件都有些生疏。闺蜜晓冉来找她，聊起自己最近的晋升，鼓励林溪“你只是暂时把重心放在家庭，现在重新开始也不晚”。回家的路上，林溪看着手机里的招聘信息，第一次认真思考：30岁的自己，除了“妈妈”“妻子”，还能成为谁？